Back to all First jobs

Thumb

First Job

Kortrijk

The Job Store

Hulpboekhouder/financieel medewerker met doorgroeimogelijkheden

Company description

WIE ZIJN WIJ?

Soms gaat het over talent, over motivatie of misschien gaat het wel over kennis. Waar het vooral om gaat is passie. Passie in alles wat je doet.

Een talent kan je ontwikkelen of kan je pad kruisen in het leven. Motivatie vind je in iets dat je graag doet of in iets dat je wil bereiken. Kennis doe je op tijdens je opleiding, tijdens je job en tijdens het leven, maar in je leven en job bereik je enkel succes en geluk door het mét passie te doen.

PASSIE
TEAMWORK
SERVICE
PERSOONLIJKE AANPAK

Job description

Als hulpboekhouder binnen dit transportbedrijf werk je de financiële zaken af van A tot Y.  Z wordt gedaan door de financiële directeur, zijnde balansen, jaarrekeningen, .... 

Er is voldoende opleiding voorzien indien je schoolverlater bent.

Searched Profile

Je hebt een opleiding in accountancy, finance of bv bedrijfsmanagement en wenst te werken als hulpboekhouder. Of je hebt een paar jaar deze opleiding gevolgd en niet afgewerkt.  Je wenst in deze richting nog  door te groeien. We zoeken iemand die enthousiast is en ambitieus is om door te groeien. Je spreekt vlot Nederlands en een mondje Frans (Franse klanten en leveranciers) . Je moet dus ook ietwat commercieel ingesteld zijn en durven/kunnen omgaan met klanten en leveranciers.

We offer

Je komt terecht in een familiaal transportbedrijf regio Menen. Je werkt full-time. Er zijn reële doorgroeimogelijkheden op middellange termijn; Ben jij de hulpboekhouder/financieel medewerker  waar naar deze firma op zoek is? Neem contact met ons op!

Kazi competences

Discover below the values and teamroles that are important for this job. Do the Kazi-test to see if you are matching with those competences.

TeamRoles

Helicopter
A helicopter maintains oversight and can determine the fastest road to success. In a group, they do not lose sight of the long-term goal.
Challenger
A challenging team member tries to maximize each collaborative partner’s potential and engages everyone to strive for excellent performance.

WorkValues

Harmonious
In this job, the employee must closely follow procedures, agreements, or work methods. There is a clear job description and the employee often receives feedback about his or her performance by means of structured consultation. The employee primarily has contact within the organization and contact is informal in nature.
Accurate
In this job, accuracy and detail-oriented work are priorities.

Apply for this job

Articles you may want to read