Back to all First jobs

Thumb

First Job

Sint-Lambrechts-Woluwe

Spadel

Sales Developer Home

Company description

Spadel is een Europese familiale groep met als missie op natuurlijke wijze te voldoen aan de behoeften aan hydratering en verfrissing van de consumenten, hun hele leven lang. Ze commercialiseert merken van natuurlijk mineraalwater, bronwater en frisdranken op basis van natuurlijk mineraalwater: Spa en Bru in de Benelux, Wattwiller en Carola in Frankrijk en Devin in Bulgarije

Job description

Als Sales Developer Home draag je bij aan de aanwezigheid en de zichtbaarheid van onze merken in hyper-, supermarkten en convenience stores in Oost-Vlaanderen, om zo de vooropgestelde salesdoelstellingen te bereiken en het marktaandeel van Spadel te versterken.

Je belangrijkste taken zijn:

  • Zorgen voor een continue aanwezigheid van de producten in de rayons en dit op de beste plaats, met een optimaal aantal facings.
  • Analyseren van cijfermateriaal over jouw producten en winkelpunten ter voorbereiding van je bezoeken om proactiever en gerichter te kunnen argumenteren en onderhandelen.
  • Onderhandelen en organiseren van acties om zo extra visibiliteit en volume te krijgen buiten de nationale promoties.
  • Begeleiden van je klanten bij het vooraf bestellen van de promoties om zo voldoende goederen beschikbaar te hebben.
  • Negotiëren over de locaties van de promoties.
  • Plaatsen van promotiemateriaal op de meest strategische plaatsen in de verschillende winkelpunten.

Searched Profile

  • Enthousiaste young potential met een bachelor of master diploma.
  • Een eerste werkervaring binnen FMCG is een pluspunt.
  • Nederlandstalig met een goede kennis van het Frans.
  • Een bruisende en commerciële persoonlijkheid.
  • Klant – en resultaatgericht. De extra mile gaan voor een klant is voor jou vanzelfsprekend.
  • Sterk in het opbouwen van klanten-en lange termijn relaties.
  • Zelfstandig, zin voor initiatief en gaat proactief aan de slag.

We offer

  • De kans om te werken voor een echt Belgisch familiebedrijf, marktleider in de Benelux en Bulgarije en met een sterke regionale aanwezigheid in Frankrijk.
  • Een dynamische werkomgeving en een cultuur met een sterke aandacht voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Een boeiende functie waarin je veel kan leren van ervaren collega’s en de kans krijgt om initiatief te nemen.
  • Naast de inhoudelijke uitdagingen krijg je een mooi loonpakket met heel wat extralegale voordelen (auto, tankkaart, hospitalisatie- en groepsverzekering enz.).

Kazi competences

Discover below the values and teamroles that are important for this job. Do the Kazi-test to see if you are matching with those competences.

TeamRoles

Challenger
A challenging team member tries to maximize each collaborative partner’s potential and engages everyone to strive for excellent performance.
Networker
A challenging team member tries to maximize each collaborative partner’s potential and engages everyone to strive for excellent performance.

WorkValues

People person
In this job, you have a lot of contacts. It is important that the employee can empathize with the ideas and sensitivities of others. As a result of his or her work, the employee will see the final product or the end service provided and can be meaningful for people outside of the organization.
Results-oriented
In this job, the priority is achieving results. The employee has a lot of responsibility with respect to the final product or service delivered. Decisions have an impact on others or on the organization.

Apply for this job

Articles you may want to read