Afgestudeerd, wat nu?

Eens je afstudeerdatum begint te naderen, rijst de vraag: ‘Wat nu?’ al snel. Geen zorgen, er wacht je geen eeuwig zwart gat dat even groot is als wat je voelt als je een goeie serie hebt uitgekeken. De arbeidsmarkt is een plek vol spanning en kansen. Op deze pagina kun je verhalen lezen over mensen die een fijne eerste job hebben gevonden. Lees bijvoorbeeld het verhaal van Ashley, die na haar studies criminologie aan de slag ging bij KBC in cybersecurity.

Eens je vacatures afloopt, merk je al snel dat veel bedrijven ervaring verwachten. Als starter kun je, afgezien van een eventuele stage, uiteraard niet veel ervaring op tafel leggen tijdens een sollicitatie. Geen nood, want alle jobs op Student.be zijn jobs waar ervaring niet vereist is. Wil je een job op startersmaat? Neem van de startersjob pagina eens een kijkje. Een traineeship behoort als afgestudeerde ook vast en zeker tot de mogelijkheden. Een traineeship of young graduate program is een combinatie tussen leren en werken. Bedrijven bieden net afgestudeerden de kans om op verschillende departementen van het bedrijf te werken. bij de traineeships vacatures kun je er eentje zoeken.

Een ridder vertrekt niet zonder uitrusting naar het slagveld en dat moet jij ook niet doen wanneer je solliciteert. Op deze pagina vind je artikels over onder andere hoe je een goed cv opstelt. Vaak is een overtuigende motivatiebrief ook een belangrijk element wanneer je uitgenodigd wil worden voor een gesprek. Daarnaast kan een overtuigende sollicitatiebrief je kansen positief beïnvloeden.

Werken in het buitenland biedt zowel persoonlijke als professionele voordelen. Je ontwikkelt zelfstandigheid, aanpassingsvermogen en zelfvertrouwen. Daarnaast versterk je je cv met internationale ervaring en bouw je een wereldwijd netwerk uit. Iets wat door werkgevers sterk gewaardeerd wordt.

Verdiep je in het bedrijf en de vacature, en link je studies, stages en studentenjobs concreet aan de gevraagde competenties. Oefen veelgestelde vragen (zoals je sterktes/zwaktes en motivatie), bereid voorbeelden voor volgens de STAR-methode en zorg dat je zelf ook enkele gerichte vragen stelt. Enthousiasme en leergierigheid wegen bij starters vaak zwaarder dan ervaring.

Informeer je vooraf over een marktconform startersloon in jouw sector. Wacht tot er een concreet aanbod ligt en onderbouw je vraag met je diploma, relevante ervaring en vaardigheden. Denk ook aan extralegale voordelen (maaltijdcheques, verzekeringen, opleidingsbudget) en blijf professioneel en realistisch.

Meer tips vind je in ons e‑book.

Heel eenvoudig: activeer jobalerts op Student.be en check regelmatig de nieuwste vacatures. Zo mis je geen interessante startersjobs of stages.