DESGUINLEI 6, ANTWERPEN
Minimum 3 maand
Voltijds, Deeltijds
Studiegebied: Organisatie en Management, Human Resources
De L'OCCITANE Group is een wereldwijde producent en retailer van cosmetica- en welzijnsproducten op basis van natuurlijke en organische ingrediënten met sterke regionale roots in de Provence, Frankrijk. Zij heeft vandaag de dag acht merken (L'OCCITANE en Provence, Melvita, Erborian, L'OCCITANE au Brésil, Limelife van Alcone, ELEMIS, Sol de Janeiro & Grown Alchemist) in haar portefeuille en streeft naar het ontwikkelen en verkopen van...
Lees verder
Ik wil er meer over weten
Je helpt de HR afdeling met allerlei taken.
Hierdoor krijg je een goede INkijk in de personeelsafdeling van een beauty merk voor de Benelux retailmarkt.
Dienstverband: stage
Verwachte startdatum: asap
***
Tu assisteras le département RH.
Tu auras ainsi un bon aperçu de la gestion du personnel d'une marque de produits de beauté sur le marché Retail du Benelux.
Tes missions seront les suivantes:
Type d'emploi : stage
Date de début prévue : asap
L'OCCITANE is een werkgever die gelijke kansen biedt. Dit betekent dat, bij het nemen van beslissingen over de loopbaan van onze werknemers, onze belangrijkste overwegingen hun vermogen zijn om hun werk te doen en zich te ontwikkelen in hun functie. Een van de manieren waarop wij verandering cultiveren is door het creëren van een meer diverse en inclusieve werkplek en organisatiecultuur. Als onderdeel hiervan zetten wij ons in voor een omgeving die vrij is van discriminatie en intimidatie en waar iedereen zich gerespecteerd en gewaardeerd voelt. Wij werven positief ingestelde mensen aan die onze kernwaarden en ons streven naar duurzaamheid delen. De groep verbindt zich ertoe u nooit om een crimineel verleden te vragen.
***
L'OCCITANE est un employeur soucieux de l'égalité des chances. Cela signifie que, lorsque nous prenons des décisions concernant la carrière de nos employés, nous tenons compte principalement de leur capacité à faire leur travail et à se développer dans leur rôle. L'une des façons de favoriser le changement est de créer un lieu de travail et une culture organisationnelle plus diversifiés et inclusifs. Dans ce cadre, nous nous engageons à créer un environnement exempt de discrimination et de harcèlement, où chacun se sent respecté et valorisé. Nous recrutons des personnes à l'esprit positif qui partagent nos valeurs fondamentales et notre engagement en faveur de la durabilité. Le groupe s’engage également à ne jamais vous questionner au sujet d’un potentiel passé criminel.
Je komt terecht in een jong en dynamisch team dat instaat voor de groei van het merk in verschillende departementen.
We bieden je een leerrijke werkplek waar je zal kennis maken met de verschillende facetten van een HR afdeling.
***
Tu rejoindras une équipe jeune et dynamique responsable de la croissance de la marque dans différents départements.
Nous t'offrons un poste de travail instructif où tu découvriras les différentes facettes d'un département RH.