Faites de la maintenance et du dépannage HVAC le cœur concret de votre quotidien technique. En tant que Technicien HVAC, vous assurez en région de Liège l’entretien des installations HVAC et frigorifiques, le diagnostic des pannes et différentes interventions techniques. Vous travaillez aussi bien en équipe que de manière autonome, avec une attention constante à la sécurité et au suivi de vos interventions.

Chez Equans, nous croyons que la diversité des talents renforce nos équipes. Nous construisons activement un environnement de travail inclusif où chacun se sent le bienvenu, peut être soi-même, et nous encourageons chacun à postuler.

Votre mission se déroule : région de Liège.

• vous assurez l’entretien préventif et correctif des installations HVAC : électricité, refroidissement et chauffage
• vous assurez l’entretien préventif et correctif des installations frigorifiques : machines à eau glacée, split units, pompes à chaleur et systèmes VRV
• vous détectez et résolvez les pannes des installations frigorifiques et électriques, de chauffage central, de traitement d’air, des split units, ventilateurs et climatiseurs
• vous intervenez sur les installations sanitaires
• vous réalisez de petits travaux d’installation
• vous rapportez à la hiérarchie les activités journalières et les différentes anomalies
• vous respectez les règles de sécurité et veillez à leur respect par les tiers
• vous assurez le suivi administratif de vos activités : fiches d’entretien, rapports d’intervention et bons de régie

• un diplôme A2 en électromécanique, électricité, techniques de réfrigération ou thermique
• les attestations G1, G2, BA4, BA5 et Cedicol (atouts)
• au moins 4 ans d’expérience dans une fonction similaire
• une approche orientée client
• l’envie d’apprendre
• la capacité à travailler en équipe comme de manière autonome
• la disponibilité pour participer au système de garde lorsque cela est nécessaire
• un permis de conduire B

C’est aussi :

• un salaire conforme au marché et à votre formation & expérience
• de belles opportunités de formation et de développement
• des écochèques, des chèques-repas, 13ème mois, pécule de vacances, pension complémentaire
• plan de leasing vélo
• smartphone avec abonnement
• des congés RTT
• des réductions via Benefits@Work (culture, sport, voyages, etc.)