Faites connaissance avec le programme Young Talents chez Lidl. Osez-vous?

"L’essentiel, c’était d’oser. Pour Lidl, c’est crucial." Et Lidl le prouve une fois de plus avec leur soirée d'introduction originale! Pour introduire les jeunes diplômés à leur programme de young talents, ils ont interrogé 100 étudiants sur leurs habitudes alimentaires. Parmi ces étudiants, ils ont sélectionné 15 étudiants sur base de leur audace, leur dynamisme et leur esprit d’entreprise pour un dîner exclusif sans qu’ils sachent vraiment à quoi s’attendre. Et qu'y avait-il au menu? Leur plat préféré servi par leurs Young Talents actuels!  
 

Mais le dîner surprise n'était qu'un avant-goût de ce à quoi s'attendre du management traineeship de Lidl. A quoi pouvez-vous vous attendre? Un programme plein de défis, dans lequel vous vous donnez et apprenez à fond! Quelle que soit votre spécialisation, votre enthousiasme et votre talent est la seule chose qui compte chez Lidl. Vous obtenez suffisamment de connaissances offertes par des experts lors de formations classiques, de séances de coaching, d’évaluations par vos pairs, de journées d’observation et d’apprentissage. Tout cela vous préparera à un poste de management! 

Consultez aussi notre liste de premiers emplois!

Maintenant, c’est à vous… Osez-vous lancer votre carrière en tant que Young Talent chez Lidl? Apprenez-en plus sur osez-vous.be.