Transfer Pricing Junior Consultant FR (sept. 2026)

Chez BDO, vous aurez l'occasion d'appliquer vos compétences et de les développer davantage dans les domaines suivants :

• Préparation et assistance pendant les réunions clientèles pour mieux comprendre leur modèle commercial et analyser la conformité de leur modèle de prix de transfert. Vous pourrez toujours faire appel aux spécialistes (internationaux) de notre organisation dans différents domaines fiscaux.
• Contribution active à la vision de l'équipe de Transfer Pricing de BDO et participation active à des séminaires sur les prix de transfert organisés tant en interne qu'en externe.
• Agir en tant que spécialiste dans l'un des domaines fiscaux de notre organisation.
• Rapporter directement aux Partners et Managers Tax & Legal et contribuer au développement du département des Prix de Transfert.
• En tant que conseiller fiscal chez BDO, vous restez informé des dernières actualités fiscales. Grâce à BDO Academy, vous pouvez continuellement développer vos connaissances professionnelles, complétées par des possibilités de formation externes.

• Un diplôme de master : Master en Droit ou en Économie avec une formation complémentaire en droit fiscal.
• Connaissance ou notion des prix de transfert (planification, tarification, documentation, contrôles fiscaux, contexte OCDE BEPS) ou une première expérience pertinente.
• Large connaissance des impôts, en particulier de l'impôt sur les sociétés (international).
• Excellentes compétences interpersonnelles et de communication; maîtrise du français et de l'anglais.
• Une attitude proactive et une volonté de prendre des initiatives et des responsabilités.

• Commencer dans un poste général et découvrez quels types de clients, de tâches ou de spécialisations vous conviennent le mieux.
• Prendre plus de responsabilités tout en ayant une équipe prête à vous soutenir.
• Accès à une large gamme de formations via notre BDO Academy.
• Horaires de travail flexibles et possibilité de travailler depuis chez vous ou depuis le bureau le plus proche.
• Un package salarial compétitif avec des avantages attractifs tels qu'une indemnité de frais nette, une voiture de société, un abonnement mobile, une assurance hospitalisation, et plus encore.
• Travailler dans une entreprise avec une politique de durabilité intégrée.