Vroedkundige Neonatologie

ZAS, de drijvende kracht voor gezondheidszorg in beweging. Samen gaan we voor warme en innovatieve zorg.

Ben jij een gedreven vroedkundige met een hart voor de allerkleinsten?  Bij ZAS Augustinus zijn we op zoek naar een toegewijde vroedvrouw om ons team te versterken. Je speelt een cruciale rol in de zorg voor pasgeborenen die extra zorg nodig hebben. In een omgeving waar teamwork en specialistische kennis centraal staan, draag jij bij aan het welzijn en herstel van onze jonge patiënten. Bij ons krijg je de kans om je expertise te ontwikkelen en samen te werken met een team van ervaren professionals. 

WAT?

• Contract onbepaalde duur
• ZAS Augustinus (2610, Wilrijk)
• 38 uur/week (100%)
• Je bent bereid om in een gevarieerd shiftensysteem te werken, zowel overdag als ‘s nachts en in weekends.

OVER DE JOB

• Niet intensieve neonatologie — Je werkt op de N*-afdeling en krijgt opleiding op NICU tot medium care, als voorbereiding op toekomstige inzet.
• Koala afdeling 2028 — Je wordt vanaf voorjaar 2028 ingepland op de nieuwe n*/koala afdeling, waar je zorg biedt aan moeder én baby.
• Family centered care — Je verleent professionele, patiëntgerichte zorg die het welzijn, herstel en de autonomie van baby en ouders ondersteunt.
• Ouderparticipatie & NIDCAP — Je werkt volgens onze visie waarin ouderparticipatie en NIDCAP centraal staan.
• Multidisciplinair teamwerk — Je werkt samen met een gemotiveerd, dynamisch team dat streeft naar de beste start voor elke baby.
• Professionele groei — Je krijgt gerichte opleiding en ontwikkelt je expertise binnen neonatale zorg.

OVER JOU

• Diploma vroedkunde — Je hebt een bachelordiploma vroedkunde, bij voorkeur met verdieping pediatrie/neonatologie of een banaba pediatrie.
• Empathisch & geëngageerd — Je hebt een warm hart voor baby’s en ouders en toont oprechte betrokkenheid.
• Neonatale kennis — Ervaring of kennis van neonatologie is een sterke meerwaarde.
• Nauwkeurig & veilig — Je werkt correct, ordelijk, veilig en hygiënisch.
• Stressbestendig — Je blijft rustig en professioneel in uitdagende situaties.
• Teamgericht & zelfstandig — Je voelt je goed in een multidisciplinair team en kan tegelijk zelfstandig handelen.

ONS AANBOD

Bij ZAS gaan we samen voor ieders werkplezier in een open, respectvol en divers werkklimaat. Of je nu een verpleegkundige of keukenmedewerker bent, zorger of ontzorger: we hebben iedereen even hard nodig. 

Maar dat is natuurlijk niet alles! We bieden je:

• Een loon volgens IFIC 15 (zie hier voor meer info).
• Overname van anciënniteit aangetoond met tewerkstellingsattesten.
• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte 7,6u.
• Gratis hospitalisatieverzekering en gunstig tarief voor gezinsleden.
• 30 dagen vakantie als je voltijds werkt, misschien wel meer!
• Kies je voor de fiets, dan voorzien we €0,37 per km. Jouw benen doen het werk; wij zorgen voor de waardering én kan je gebruik maken van het fietsleasingprogramma.
• Voor onregelmatige prestaties ontvang je extra aantrekkelijke toeslagen, die bij ZAS boven het sectorgemiddelde liggen. Zo waarderen we jouw flexibiliteit écht.
• Vakantiegeld en eindejaarspremie.
• Tal van mogelijkheden om te groeien, te leren en te specialiseren.
• Waar mogelijk zetten we ook in op glijtijden, zelfroosteren, telewerken en flexibel werken. Zo helpen we je om de perfecte balans tussen werk en privé te vinden.

Dit is lang niet alles! Ontdek alle voordelen van een job bij ZAS op onze ZAS website.

VRAGEN?

Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Marieke Boiy via talent.vrouwkind@zas.be.  
Meer weten over de functie? Contacteer Nele De Mondt, Hoofdverpleegkundige, op 03 443 39 17.

Klik hier voor meer informatie over de selectieprocedure.

ZORGER OF ONTZORGER?

Een verpleegkundige of een technieker? Een arts of een administratief medewerker? Bij ZAS hebben we elkaar allemaal nodig. Samen zorgen we ervoor dat onze patiënten de beste zorg kunnen krijgen – rechtstreeks of onrechtstreeks. Want een verpleegkundige kan pas goed zorgen, als een ICT-er zorgt voor een vlekkeloze digitale infrastructuur.