Un emploi idéal pour débuter dans les RH ? Gamze (22) a choisi Acerta

Vous avez réussi vos examens ? Vous cherchez un premier emploi ? Rejoignez Acerta ! Gazme Ozdemir (22 ans) le savait. Elle a débuté comme Payroll Advisor chez Acerta en août. Pourquoi a-t-elle choisi Acerta comme premier emploi ? Nous sommes allés à Bruxelles pour le lui demander.

Le coup de foudre a été immédiat pour Gamze lorsqu’elle a visité Acerta Leuven il y a trois ans. Dans le cadre de sa formation à la pratique du droit, elle s’y était rendue avec l’école. « J’ai tout de suite su que c’était ici que j’allais travailler plus tard », jubile Gamze. « L’accueil était si chaleureux ! L’ambiance, la façon dont tout le monde travaillait ensemble... cela a suffi à me convaincre ! »

Une parfaite école

Ainsi, lorsqu’elle a dû choisir un lieu de stage, Gamze a immédiatement su où aller. Mais elle a d’abord appelé le service des RH d’Acerta pour poser toutes ses questions. « Ils sont vraiment très serviables et cherchent toutes les réponses pour vous, alors n’hésitez plus », encourage-t-elle.

Acerta possède 25 bureaux en Belgique. Mais finalement, Gamze a choisi Acerta Bruxelles. « Ils recherchaient des profils bilingues comme moi. » Pendant son stage, Gamze a découvert les ficelles du métier. « On m’a même confié la responsabilité principale d’un projet entier. J’ai contacté les clients et les syndicats et j’ai créé une liste de qui était et qui n’était pas enocre client d’Acerta. »

« Je n’avais aucune idée de ce qu’était le payroll avant de commencer ici », admet Gamze en riant. Lorsqu’elle a suivi le cours de calcul des salaires en troisième année, elle a ressenti une certaine affinité avec le sujet. « En secondaire, j’aimais faire des mathématiques et dans l’enseignement supérieur, je me suis spécialisée en droit social. J’avais donc hâte de trouver un emploi tournant autour du droit et des chiffres. Le payroll est vraiment la combinaison parfaite des deux ! ».

De l’aide de tous les côtés

Le stage fut une révélation. Après ses examens, Gamze a donc postulé avec enthousiasme pour un poste de Payroll Advisor. Et elle l’a eu.

« Le fait d’avoir effectué un stage chez Acerta a été un avantage », ajoute Gamze. « Ils me connaissaient et avaient identifié mes points forts, et de mon côté, je savais en quoi consistait le travail. »

Mais pas besoin de beaucoup de connaissances préalables. « Même si vous n’êtes pas très bon en maths, vous pouvez être engagé », rassure Gamze. « Il existe toutes sortes d’outils et de simulations qui nous aident à effectuer les calculs compliqués. Lors de l’onboarding, on reçoit également une formation sur le payroll qui permet de se familiariser avec le contenu de la fonction. »

Plus d’infos sur le contenu de la fonction ? Sur jobs.acerta.be/startpayroll, vous pouvez poser toutes vos questions à Patricia, Payroll Advisor, dans un vlog interactif !

« Au cours de cette première semaine, j’ai également appris à quel point mes collègues étaient serviables », poursuit-elle. « Je peux toujours m’adresser à eux pour poser mes questions, c’était clair dès le début. »

Pas besoin de boule de cristal

Gamze a-t-elle déjà réfléchi à son avenir chez Acerta ? « Oui », dit-elle avec confiance, « je voudrais me spécialiser dans les artistes. Il s’agit d’une branche très diversifiée où on aide les gens qui ont des contrats d’un jour, par exemple. J’en ai déjà parlé en interne et il devrait être possible que j’emprunte cette voie prochainement. » De belles perspectives, donc !

« Je suis tellement soulagée d’avoir ce travail. Je suis vraiment heureuse ! », conclut Gamze. Une affirmation confirmée par ses rires enthousiastes.

Un premier emploi au département payroll, tout comme Gamze ? Trouvez votre voie vers un super emploi sur jobs.acerta.be/startpayroll